【大手メーカー】さらなる高みへ!UX/UIデザイン職の1日に密着_オムロン

「得意を活かして働く」「自分らしく働く」そうは思っても、そもそも世の中にどんな仕事があるのか、将来の選択肢を知らないと視野を広げることはできません。 ハタチのトビラでは、様々な社会人の働く姿をジョブシャドウイング(職業体験)として動画にまとめています。 

今回は、オムロン株式会社インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー(IAB)商品事業本部デザインセンタでUX/UIデザイン職として活躍する社員の方に仕事のリアルややりがいを教えていただきました!

今回は、オムロンのUX/UIデザイン職を、

・THEME=理念・事業
・CULTURE=人・風土
・SKILL=職種・仕事 

の3つの観点からご紹介します! 

自分の興味・価値観・強みと、オムロンのUX/UIデザイン職がどのくらいフィットするかを考えながら見てみてくださいね! 

それでは、さっそく見ていきましょう!

【THEME】オムロンってどんな会社?

社内にある企業はどれも「お金を稼ぐ」以外の「成し遂げたいこと」をもって存在しています。その思いが表現されているのが、「理念」や「ミッション・ビジョン」と呼ばれるもの。

オムロンが掲げているミッションは、

「われわれの働きで われわれの生活を向上し よりよい社会をつくりましょう」

※オムロン株式会社公式ホームページより引用

そのミッションを果たすために、オムロンには大きく分けて5つの事業領域があります。

・制御機器事業(IAB)
制御機器・FAシステムの研究開発・製造・販売
・ヘルスケア事業(OHQ)
家庭用健康医療機器や健康管理ソフトウェアの開発・販売、
健康増進サービス事業の展開など
・社会システム事業(OSS)
快適で安全な社会生活をめざした社会インフラのための多様なシステムの研究開発・製造・販売など
・電子部品事業(DMS)
電子部品・モジュールの研究開発・製造・販売
・データソリューション事業(DSB)
データを活用したソリューションの企画・開発・提供

※事業内容はオムロン株式会社公式ホームページより引用

デザインセンタは、オムロンのモノづくり革新コンセプト「i-Automation!」を軸に、徹底したユーザー目線でお客様の価値体験の向上を図ることを目指しています。

モノづくり革新コンセプト i-Automation!
・integrated(制御進化)
・intelligent(知能化)
・interactive(人と機械の新しい協調)

そのために、商品や展示会・ショールーム・提案書・Webサイトなどのあらゆるタッチポイントでお客様のより良い体験を構築するための事業を展開しているんだとか。

社会課題を解決するイノベーションを起こす技術と融合し、「モノづくりと技術革新」を通して社会に価値を届けているんですね。

今回密着した社員さんが扱っているのは、主にUX/UIデザインとコミュニケーションデザインの2つ。

そもそもUX/UIデザインとは、商品を通してより良い体験を生み出すデザイン(目的にスムーズにたどり着ける、商品自体が使いやすい、など)のこと。

コミュニケーションデザインとは、お客様に対して企業のビジョンやソリューションを分かりやすく、魅力的に伝えるデザインのことを指すんだそう。

デザインを通して商品・サービスの体験価値を最大限に引き出す、UX/UIデザイン職のお仕事の流れを見てみましょう!

STEP1  商品企画者、商品開発者とディスカッション
商品の概要やユーザーの特徴についてヒアリング
STEP2 目指すユーザ体験の方針(UX)決定
お客様にどのような体験をしてほしいのかディスカッション
STEP3 UIデザインを作成
STEP2までで定まった方針を具体的に画面に落とし込む作業
STEP4 社内検証 ユーザー検証
STEP5 デザインのブラッシュアップ

検証を通してデザインをブラッシュアップ

たくさんの人や段階に関わるUX/UIデザイン職。よくある1日のスケジュールは、こんな感じ!


#新しい技術やモノの価値を最大限に引き出したい
#人々のより良い体験や生活の向上に貢献したい 

これに近い思いを持っているあなたは、オムロンが掲げるテーマとフィットするかも!

【CULTURE】オムロンUX/UIデザイン職ならではの社風とは?

あなたが所属してきた部活・サークルなどのチームにおいて、どんな環境だと”居心地がよい”と感じますか?「成長重視のチーム」「人間関係重視のチーム」…あなたの価値観によってフィットしやすい/しにくい環境・雰囲気があったのではないでしょうか。

オムロンのUX/UIデザイン職は、メンバー同士で学んだり、意見を出し合ったりしながら、クリエイティビティを存分に発揮できる環境があるんです!

・「インプットなくして、GOODアイディアならず!」
チームの合言葉になっているこの言葉。デザインアウトプットの質を向上するため、日々メンバー間で気になったデザインの情報共有やディスカッションをしているそう。
・多様な価値観を認め合い、刺激し合いながらクリエイティビティを高められる風土
デザインセンターには、プロダクトデザイン、グラフィック、動画、空間、Webなど、多様な領域を担当するメンバーが集まっています。独自の視点や価値観を持ちながらも互いに連携し、時には意見をぶつけ合いながら、日々の仕事の中で一緒に高いクリエイティビティを発揮しているのが特徴。

#多様な価値観の中で、クリエイティビティを高めたい

こんな価値観を持つあなたは、オムロンのカルチャーとフィットするかも!

【SKILL】オムロンのUX/UIデザイン職に必要なスキルとは?

ファーストキャリアで経験する職種によって、身につくスキル・スタンスや、その先に描けるキャリアは異なります。「自分はどんな成長・スキルを得たいのか?」「そのためにどんな経験ができると良いのか?」仮説を持ちながら、働く選択肢に触れ、選択することが重要です。

UX/UIデザイン職は、数ある職種の中でも商品の形を作り上げる「クリエイティブ職」。


上流から下流まで幅広い領域において影響力の大きいデザインの業務に取り組む、オムロンのUX/UIデザイン職に求められるのは、こんなスキル!

・デザインに関する様々な分野への興味:業務の領域が広いからこそ、幅広い物事に深い興味を抱き、新しいことに挑戦していくことが求められます。
・よりよいものを作りたいという気持ちとやりきる力:ユーザーによい体験を届けたい、デザインをよりよくしたいという情熱と、最後の最後までブラッシュアップし続けるタフな姿勢
・多様な関係者を巻き込む力: 組織の枠を超えて「横軸」を通す取り組みが多く、関係者を巻き込みながらチームを推進する力が求められます。

#幅広い分野に興味を持って新しいことに挑戦したい 
#最後の細部まで妥協せずにクオリティを追求したい
#他の人と協力して一つのことに取り組むことが好き

好き・得意が近いあなたは、オムロンUX/UIデザイン職に必要なスキルとフィットするかも!

編集後記

デザイン職と聞くと、何となく個人の裁量でデザインを作るイメージを抱いていましたが、チームで学び合い、たくさんの人を巻き込んで仕事をする姿からは関わりの強さを感じることができました。他者と関わり、多様な価値観に触れるからこそより良いものを生み出すことができるんですね!オムロンらしさを届けるために、細部まで議論を重ね、こだわり続ける姿勢が印象的でした。

#新しい技術やモノの価値を最大限に引き出したい
#仲間と学び合いながら創り上げたい
#最後の細部まで妥協せずにクオリティを追求したい

そんなあなたにとって、オムロンのUX/UIデザイン職は刺激とやりがいに溢れた仕事だと思います!

ぜひ動画を通して、社員さんたちのより良いもの作りへの情熱に触れてみてくださいね!

▼オムロン株式会社の採用情報はこちら
新卒採用情報|オムロン株式会社
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(文:ハタチのトビラ インターン生 大学2年 Y.Y)
 

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